為加快檢修青年員工成長速度,更好發(fā)揮“傳、幫、帶”作用,4月29日,運(yùn)輸工程段在段會(huì)議室舉行2025年導(dǎo)師帶徒簽訂儀式,運(yùn)工段班子成員、檢修車間負(fù)責(zé)人及7對師徒代表共同參加了簽約儀式。
為助力運(yùn)工段檢修隊(duì)伍建設(shè),運(yùn)工段在尊重新員工自主意愿的前提下,精心挑選了經(jīng)驗(yàn)豐富、業(yè)務(wù)能力過硬的檢修技術(shù)骨干作為導(dǎo)師,與新進(jìn)檢修青年員工一對一結(jié)成師徒對子,幫助新員工更好地適應(yīng)檢修環(huán)境,快速提升檢修技能,加速青年員工崗位成才。簽約儀式上,運(yùn)工段黨總支書記查全寬宣貫了《導(dǎo)師帶徒管理辦法》,并向在場的師徒們提出期望。運(yùn)工段總工程師王來明講解了導(dǎo)師帶徒培養(yǎng)要求和本屆師帶徒培養(yǎng)總體計(jì)劃。隨后,師帶徒代表進(jìn)行了表態(tài)發(fā)言,師傅代表向大家承諾:將嚴(yán)格按照檢修規(guī)程示范操作,把自身積累的實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)毫無保留地傳授給徒弟。徒弟們也紛紛表示將珍惜此次學(xué)習(xí)機(jī)會(huì),虛心向?qū)焸儗W(xué)習(xí),不斷積累經(jīng)驗(yàn),努力提升自己的專業(yè)能力和綜合素質(zhì),盡快成長為助推企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的骨干力量。本次簽約儀式,共有7名員工分別與導(dǎo)師簽訂了《師帶徒協(xié)議書》。
下一步,運(yùn)輸工程段將秉持“精檢細(xì)修、提質(zhì)增效”的維修理念,持續(xù)深化師帶徒活動(dòng),加強(qiáng)跟蹤考核,通過“導(dǎo)師帶徒”活動(dòng)與日常運(yùn)維、檢修工作的緊密結(jié)合,以及傳統(tǒng)檢修經(jīng)驗(yàn)與現(xiàn)代新型技術(shù)的融合創(chuàng)新,幫助青年員工從“新兵”蝶變成“精兵”,為企業(yè)運(yùn)輸事業(yè)提供檢修人才保障。