為盡快落實公司四屆四次職代會的會議要求,全面宣貫公司“三會”精神,進(jìn)一步規(guī)范項目工會委員會的工作,同時積極發(fā)揮職工大會的職能作用,提高職工的主人翁意識,充分調(diào)動廣大職工的主動性和創(chuàng)造性,2016年3月14日上午,南寧地鐵項目部在會議室召開了職工大會。
會議由項目副書記懷帥主持,由項目常務(wù)副經(jīng)理和項目副書記分別向大家傳達(dá)了公司總經(jīng)理李中祥在公司四屆四次職代會上作的題為《緊跟新形勢 抓住新機(jī)遇 促進(jìn)新發(fā)展》的行政工作報告、公司黨委書記馬宜宏作的題為《認(rèn)清形勢 開拓進(jìn)取 書寫企盛人和新篇章》的重要講話及公司工會主席鄧慎德作的題為《乘勢而上 聚焦發(fā)力 發(fā)揮職工在企業(yè)改革發(fā)展中的主體作用》的職代會工作報告,使大家進(jìn)一步了解了公司未來的發(fā)展形勢和主要任務(wù)。
會上,項目常務(wù)副經(jīng)理肖飛成作了《精誠團(tuán)結(jié) 堅定信心 全力以赴,確保南寧地鐵按期開通!》的行政工作報告,結(jié)合公司在2016年的工作部署要求和項目部的施工生產(chǎn)實際,分析了項目部當(dāng)前面臨的年底開通南寧地鐵(西段)的嚴(yán)峻形勢,明確了今年的工作任務(wù)與目標(biāo),提出了后期工作重點應(yīng)放在安全質(zhì)量管理、責(zé)任成本管理、技術(shù)管理、財務(wù)管理、計劃管理、物資管理、勞務(wù)隊伍管理、人才培養(yǎng)等方面工作的要求。
項目黨支部書記懷帥作了《以人為本 促和諧生產(chǎn) 為打造地鐵精品工程而努力奮斗》的講話,項目部將緊密結(jié)合公司“總體工作思路,積極探索新形勢下做好思想政治工作的方式、方法,努力打造以“學(xué)習(xí)型、創(chuàng)新型、民主型、服務(wù)型和廉潔型”為主要內(nèi)容的“五型和諧”黨支部,充分發(fā)揮黨支部的政治核心與監(jiān)督保證作用,為企業(yè)的發(fā)展提供堅實的組織和思想保證。
大會審議了行政工作報告、工會報告、黨支部書記講話和領(lǐng)導(dǎo)班子及班子成員述職述廉報告并進(jìn)行了民主測評,審議和票決了《共保合同》,由項目常務(wù)副經(jīng)理肖飛成和項目副書記懷帥代表項目行政方和工會方簽訂了《共保合同》。
通過此次職工大會,使廣大職工充分認(rèn)識和了解了公司和項目部的當(dāng)前形勢和任務(wù),充分體會到職工行使民主管理的權(quán)利,認(rèn)識到每位員工都是企業(yè)的主人,應(yīng)當(dāng)為企業(yè)更好的發(fā)展不斷獻(xiàn)計獻(xiàn)策,為南寧地鐵項目最后沖刺大干提供了堅實的思想基礎(chǔ),為安全優(yōu)質(zhì)完成南寧地鐵開通任務(wù)起到了促進(jìn)作用。(黎家倪)