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局副總經(jīng)理王硯才蒞臨公司調(diào)研管理提升活動

發(fā)布時間：2012-10-17 09:38:01 作者：管理員來源：管理員訪問量：188

本網(wǎng)訊 10月16日，局副總經(jīng)理王硯才在局副總經(jīng)濟(jì)師、企管部部長孫昌寶的陪同下到公司就管理提升活動進(jìn)行專題調(diào)研。公司黨委書記馬宜宏、紀(jì)委書記晏榮龍、工會主席程從東、總會計師江海陪同檢查。

馬宜宏向檢查組一行匯報了公司今年生產(chǎn)經(jīng)營管理情況，晏榮龍就公司管理提升活動作了專題匯報。按照局管理提升活動的總體部署，為全面貫落實相關(guān)精神，加強對管理提升活動的指導(dǎo)協(xié)調(diào)工作，公司成立了以總經(jīng)理李朋謙、黨委書記馬宜宏為組長，其他班子成員為副組長的領(lǐng)導(dǎo)小組，為“管理提升”活動順利開展提供了強有力的組織保障。同時，公司利用交班會、網(wǎng)站、辦公平臺等宣傳載體，集中力量對管理提升活動進(jìn)行立體式、全方位的宣傳報到，形成了強大的宣傳聲勢，為活動的各項工作有序、高效地開展?fàn)I造了良好的氛圍。為有效調(diào)動廣大職工的學(xué)習(xí)積極性和參與自覺性，不斷提高管理水平，公司結(jié)合實際，采取了行之有效的學(xué)習(xí)方法，使廣大員工深刻認(rèn)識到開展管理提升活動的重要性和緊迫性。同時，公司把“自我診斷，找準(zhǔn)問題”作為管理提升活動第一階段的中心任務(wù)和重要保證，于6月正式啟動這個環(huán)節(jié)，按照“提高層次、拓展范圍、提高標(biāo)準(zhǔn)”的原則，堅持以降本增效為主線，以公司施工生產(chǎn)、市場經(jīng)營為重點，在公司相關(guān)業(yè)務(wù)部門全面開展自我診斷工作，找出當(dāng)前存在的突出問題和薄弱環(huán)節(jié)，分析管理短板和瓶頸。

目前公司已進(jìn)入管理提升活動第二階段專項提升工作，各項工作正有條不紊地進(jìn)行中。

王硯才充分肯定公司管理提升工作成果，要求進(jìn)一步提高認(rèn)識，細(xì)化方案，將管理提升工作具體落實到項目上。（鄭紅梅）